La Evaluación de Clima Organizacional (ECO), nos permite escuchar lo que los colaboradores tienen que decir sobre su experiencia dentro de la organización; como su percepción del liderazgo, beneficios, políticas, infraestructura o su relación con otros compañeros.
Esta información es útil para mapear el aquí y ahora organizacional e identificar áreas de oportunidad y generar distintos tipos de planes de acción que transformen la satisfacción de los colaboradores en la organización.
Implementación personalizada para tener un análisis multidisciplinario e interpretar de mejor manera los resultados y, por ende, hacer planes de acción mejor dirigidos que generen un mayor impacto.
Agenda una cita con nuestros consultores y descubre cómo convertir tus acciones en utilidades